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    2. 人力資源

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      推進企業三項制度改革——沖填公司舉辦內培師選拔評審會

      發表時間:2020/06/12            點擊率:1170

      為深入推進三項制度改革全面實施,貫徹落實集團人才發展工作戰略部署,完善公司干部人才培訓培養機制,6月8日下午,沖填公司舉辦內培師選拔評審會。省水利水電集團一行7人蒞臨公司列席評審,沖填公司部分領導班子成員與相關部門負責人陪同參會,會議由公司副總經理吳愛民主持。

      本次評審會采用線上線下相結合的“云”選拔模式進行,8名來自機關后方和施工前線職工參加此次選拔,其中5人現場試講,另外3人通過視頻連線的方式進行線上試講。








      本次內培師講演內容分為財務、工程、安全、黨建四類,8名選手結合個人工作經驗和所在崗位職責,選擇相應的課程題目進行試講。生動的語言表達和清晰的授課思路,職工們不僅展示了個人風采,更是對多年在崗位上的經歷、沉淀和積累很好的詮釋。在每位選手試講完成后,評委根據選手們對培訓內容把控、授課形式設計、知識專業程度、語言表達技巧以及現場氣氛調節等方面綜合進行評審打分。

      沖填公司通過本次內培師選拔活動,在發掘優秀職工人才的同時,進一步樹牢“三項制度”改革的觀念意識,堅定不移將推進改革走深走實,培養造就素質優良、充滿活力的內培師隊伍,為企業高質量發展提供有力的人才支撐。